Вниманию работодателей!
Если работодатель не оформляет трудовые отношения, выплачивает «серую» заработную плату, это приводит к прямым потерям бюджета страны и уменьшению финансирования социальных программ, сокращению объемов бесплатной медицинской помощи, а также к сокращению средств для увеличения пенсий и пособий.
Выдавая зарплату в конверте, работодатель является участником налогового правонарушения, рискуя навлечь на себя, как на юридическое лицо, штрафные санкции, включая уголовную ответственность.
По закону, не существует ни «белой», ни «черной» или «серой» заработной платы. Есть только официальная оплата труда, установленная работодателем и прописанная во внутренних документах организации:
- в положении об оплате труда;
- в коллективном договоре;
- в трудовом договоре, в
...
Читать дальше »
